Bei der Applikation eines situativen Managementstils besteht unter anderem die Voraussetzung, die Kommunikation und das Führungsverhalten gegenüber den Arbeitnehmern zu koordinieren.
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Bei der Applikation eines situativen Managementstils
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Herangehensweise-Individuum Erwachsene
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Die Auswertung des Erwachsenenalters als ein Lebensabschnitt, in dem sich das Individuum mit bestimmten Bestehensthemen auseinanderzusetzen hat, scheint adäquate Vorgehensweise.
Biologisches Altern, Gesellschaft und Erwachsene
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Erwiderungsfähigkeit wie auch Kurzzeitgedächtnis nehmen mit höherem Alter tendenziell ab. Die Ausdehnung dieser Leistungsreduzierung wird indes wie im Zuge intellektueller
Mentale Befindlichkeiten im Alter
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Die Effekte des Alters für sich auf die verschiedenen mentalen Funktionen sind voneinander abweichend: Die Sinnesperzeption wird unterlegener, Responsionszeiten wie auch Psychomotorik
Attribute des Erwachsenen
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Die Anfrage nach den besonderen Attributen des Erwachsenenlebensalters in der Gegenüberstellung bspw. zum Jugendalter und zum Alter bei weitem nicht simpel zu beantworten ist.
